一年一度的“三夏”麥收時節(jié)已經(jīng)來臨，交投公司始終以“不燒一把火、不冒一處煙”為目標，嚴格落實禁燒工作要求，多措并舉筑牢秸稈禁燒“防火墻”。
強化組織領(lǐng)導(dǎo)。公司迅速召開會議，傳達上級會議精神，安排“三夏”生產(chǎn)及秸稈禁燒工作。抽調(diào)精兵強將，成立“三夏”秸稈禁燒工作隊，第一時間與包保村進行對接，扎實做好禁燒工作的謀劃部署。
強化責(zé)任落實。結(jié)合包保村實際情況，及時明確工作隊任務(wù)及分工，要求“三夏”秸桿禁燒工作隊下鄉(xiāng)做到思想認識到位、責(zé)任落實到位、作風(fēng)扎實到位，全力協(xié)助包保村兩委做好“三夏”禁燒禁燃工作。
強化督導(dǎo)檢查。公司要求禁燒人員吃住在村、24小時在崗，真正做到白天巡回檢查，夜間重點督察，通過實打?qū)嵉亩綄?dǎo)檢查確保包保村“三夏”生產(chǎn)安全。
強化后勤保障。為了確保包保人員能夠安心工作，按質(zhì)按時完成午季禁燒包保任務(wù)，公司副總經(jīng)理陳正行、總會計師趙旭東帶隊為禁燒人員送去了生活物資，消除他們后顧之憂，讓他們能夠扎根基層勇挑重擔(dān)。
下一步，公司將嚴格按照上級工作部署，堅持目標導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，落實好相應(yīng)管控措施，持續(xù)加強秸稈禁燒力度，確保秸稈禁燒工作落實見效。